公司需要快速走上正轨，王海让中介推荐的地方，也是更偏于可以拎包办公的类型
上家在这层楼办公的公司，搬走之前并没有大肆搞破坏
因此当前不用大面积重新装修，只要稍作打扫和小范围修饰，就可以用来作为新公司地址了
晚上，应到杨蜜的邀请，王海在香山别墅与她共进了晚餐
过后，接收到了科瑞公司的李俊发来的资料，便在三楼大卧室的一张电脑桌前办起了公
由于王海给三个岗位开出的薪资远高于江城本地的市场标准，所以科瑞公司那边把他的招聘告示一发出去，便有不少人都动了心
两个小时内，就有超过五十人联系了科瑞公司
不过，李俊那边已对多名应聘人员率先做了遴选，每个岗位都只给王海推荐了五名较优的候选者，一共十五人
花了不到半小时，王海把十五位应聘人员的个人资料一一浏览完，觉得都很不错
一时间也定不下来，便把资料打还给李俊，表示需要面试
而面试的具体时间，则敲定在了这周星期天
……
两天后的上午
天色晴朗，阳光浸润着每个人的脸庞
王海开着法拉利F8来到科瑞公司，与之前负责对接他的猎头李俊碰了面
“王先生，面试的场地已经为您准备好了，奇迹医药公司三个岗位的15位应聘者也基本到了，您是十点钟就开始面试，还是？”
“十点钟准时开始”王海看了眼手腕上罗杰杜比腕表的时间
“好的，那您请这边跟我来”
跟着李俊来到面试所用的一间会议室，王海坐在了主位上
面前的桌面上摆放着他的姓名牌和一叠应聘者的基本简历资料，他拿起来随便看了看
很快，时间来到上午十点，太阳光从窗外闯进来照射在木桌表面，在上面烙下几道金黄色的光印
奇迹医药公司的面试，也随着一名四十岁左右的男子进入房间，而正式开始
首先面试的是人力资源总监，基础年薪给到了60万，对于HR来说，这份薪资已经相当不错了
所以前来参加应聘的人，都是行业里的拔尖人才，基本都在江城本地或者是国内的一些知名企业内任过职
男女都有，年龄皆在30岁以上，45岁以下
别的都不说，他们这些人精神面貌和言谈举止都没得说，一个个都有各自的优点
第二部分面试的是财务总监
虽说女会计遍地都是，但这次前来应聘财务总监的面试者，还是男性居多
这从侧面反映了这种财务行业相对顶端的人物，实际上还是男性更占优势
不过，也并非说女性就不如男性了，具体情况具体讨论
就比如这次前来的应聘财务总监的唯一一名女士，不论是专业程度、任职经历和对未来的规划，都比另外几名男士更强
第三部分面试的是公司总经理
对于一家初