发表言论啊”
杨厂长羊装生气的道：“老李，你啊，还是对时间管理上有些问题啊，还是要学会分配时间，还是要多关注关注我们车间啊”
李副厂长好像认识到了自己的错误样说道：“厂长放心，我一定加强学习”
可语气却听着没这么严肃，反倒有些随意
随后杨厂长又点了几位副厂长的名，都不约而同的表现出了‘没时间’，没关注等一系列情况
杨厂长也不管真假，反正他大方向上都是他一把抓着，就算暗里有事也翻不起浪
随后杨厂长把准备好的名单草桉准备好大家传阅之后，都没什么异议
会议草草结束
接下来的一段时间，杨厂长不停接见各车间主任
分批次，分时间的来厂长办公室
情况很明显了，而且这种事也瞒不过有心人，大家都知道情况要尘埃落定了
“老陈来了，坐”
1车间主任缓缓走到厂长对面坐下
杨厂长忙活了好一会儿，抬起头来说道：“这几天可把我忙坏了”
这话既像自言自语又像是对着主任说的
主任回道：“厂长一定是为了名额的事”
杨厂长说道：“是啊，人才济济啊，让我不知道怎么选才好了这几天睡也睡不好，头发更是一缕一缕的掉，愁人啊在这样下去，我怕是要掉光头发了”
陈主任看了看厂长的一头长发，又想了想自己的短寸，心想：嘿，你这头发可不容易掉光
就听到厂长又说道：“关于你们车间的争议我是没想到的我一直以为你们车间的情况是比较平和的啊”
主任想了想也只说出了一句：“人才济济啊确实不好抉择”
杨厂长没指望主任发表什么意见，手下车间主任中，最滑头有他一个，不过好在在车间生产上管得好，自身还算持正
杨厂长突然问道：“个人先进这一点你觉得这两人谁可以”
递过来两份资料，是两份履历赫然是李守良和小刘工
主任先是提了个不同意见：“厂长，我们车间去年表现的没说的吧，怎么还一个先进名额都匀不出来吗”
厂长看着他回避这个话题，也是说道：“厂里有厂里的考量，不能只看眼前”
主任继续发表意见：“厂长，后面的车间刚开始，确实没什么亮眼的动作，而且还都处于‘和平年’，还是先匀一个吧，这两个人您肯定了解，自身都属于‘能打’的，更别提后面都站着高级工
我想的是和谐共存，通力合作，可不是想让他们撕破脸皮”
杨厂长问了一句：“李守良这个同志你怎么看？”
问道具体人身上，主任坐直说道：“是一个相当有天赋的同志，更难得的是自身谦虚好学，没有年少得志的骄狂之气而且从不仗着自己有个好师父仗势欺人之类的
是个难得的好同志”
这个评价就太高了
厂长听完点点头，说道：