人才
前世现代艺术管理的几大心理营销手段，算是被这位高级茶艺师给跨界+无师自通地提前玩明白了
“卡洛恩，所以康格里夫先生的点子，你准备参考第一个还是第二个？”希兰问道
“第一个和第二个，让我们来个联合出击，康格里夫先生，后续交由你操刀了”
“联合出击？”希兰表情有些茫然
“今日下午茶结束”范宁将削得平平整整的半个草莓扔进口中，“让我们回到工作岗位吧”
11月的第1天，特纳艺术厅旧日交响乐团开幕季音乐会正式开票了
对于这起文化盛事，即使是刚入行一天的实习记者，也不愁在写新闻稿时肚子没货
因为与它相关的亮点实在过于密集，过于为乐迷所津津乐道
也太容易在报导事实的基础上，抛出一些能引发热烈舆论的话题了
——旧日交响乐团作为新注册乐团，在10月初中央文化部门公布的三季度乐团排名中，直接就处于三流乐团之首的起始位，这是否说明帝国对它的未来进步速度抱有过高的期望？
——其音乐总监卡洛恩·范·宁为一支三线乐团开出了4倍于行业、6倍于底线的顶级十大乐团薪水标准，这究竟是尊重人才，还是盲目自信？这位天才音乐家的艺术管理才能是不是真的如传闻一样与他的艺术天赋齐平？在现实的市场考验面前，乐团的经营到底能撑住几个月？
——范宁先生宣称将对《作曲学》体系进行革新，截止10月底已完成《和声学导论》《对位法导论》的授课，他是否会在所设想的四大细分课程导论全部结束后，推出完整的著作教材？这真的会改变提欧莱恩的艺术理论和音乐教育格局吗？
别的事件是需“挖掘”亮点，而到了这里需要纠结的是，到底最亮的是什么，到底该如何放弃其他亮点而突出它们，毕竟新闻报导不是写论文
在这些极具争议性和噱头的动向的狂轰滥炸下，什么“第二张唱片转型钢琴独奏，首订直逼8115份，远超5000惯例标准，直接斩获四星带花评级”这种消息，都只配在新闻金字塔结构的最底端，用“此外据了解…”来引出一小段了
各类报道从各类媒介流出，如雪花纸片般铺天盖地洒落
但少数极富经验的主流媒体，以及嗅觉敏锐的圈内人士，终于在其中找出了一个噱头最大，舆情最猛的亮点，并开始了添油加醋、夺人眼球的报道
——这一系列音乐会，竟然没有演出人员和曲目单！
对，你没听错，票都开始卖了，钱都开始收了，居然他妈的连台上是哪些艺术家，演什么曲子都不知道！
这何止是噱头大啊，这根本没有一位从业者能看懂是什么情况啊！！
很多人以为他们是不是在玩什么捉迷藏游戏
这位范宁指挥，