的生产需求，剩下的产品，都被汽车厂、高铁厂、船厂......飞机厂消耗了
可以热塑成型的石墨烯复合材料，用途十分广泛，多的不说，拿来做凳子、玩具、旅行箱之类的，绝对没有任何问题
时间如流水，不知不觉间，又到期末了
搞定最后一科考试，李昊驾车返回陈庄镇
“机械厂每月净赚五亿左右，冶炼厂每月净赚五十五亿上下，复合材料每月净赚三亿左右，鱼竿每月净赚九千万上下”
“公司账户还有八百六十七亿多，个人存款两亿三千多万，飞信余额七千多万”
“每个月的研发额度三十亿，明显少了点，把研发额度上调到六十亿”
“研发人员的工资、奖金等，都从研发额度里面支出”
一个月研发投入六十亿，公司账户还能增加四亿左右
在李昊看来，公司账户八百六十几亿，足够应付不时之需了
每个月赚到的钱，全部拿去搞研发，也不会出现资金短缺
公司有八百六十几亿存款，往后买地买机器绰绰有余
技术含量高的机器设备，就算有钱也未必买得到
海外诸国对夏国实行技术封锁，国外最先进的东西，想买都不可能
国内的机器设备，价格最贵的，很少超过一亿
写了一份邮件，发给一个个研发小组
材料研发一组的组长薛鹏每月净利润分成几千万，组员每月净利润分成几百万
机械研发二组的组长赵进每月净利润分成五百八十几万，组员每月净利润分成八十几万
材料研发三组的组长胡远每月净利润分成三百五十几万，组员每月净利润分成五十几万
三个研发组的组长和组员，每个月都能领到一大笔净利润分成，其余研发组羡慕的同时，工作充满干劲
研发进度太慢？招人，招牛人
现有的设备不够先进，想办法买最好的
研发总额度从三十亿涨到六十亿，购买设备的资金异常充足
能买到的机器设备之中，买质量最好的，性能最好的
研发投入超额？只需写一份申请，多半都会拨款
身为老板的李昊，一直实行砸钱模式
高额奖金、净利润分成的情况下，一个个研发小组陷入疯狂
发了工资和年终奖，李昊没有参加年夜饭
人均五百，让各个工厂的厂长，带着员工吃年夜饭
先后去周玉妍、苏婷、朱芳家过了年，随后驾车返回江县
每天看看书，降伏妖魔一番，日子单调而又幸福
正月初四，王伟、刘强他们从老家归来，四方水果店再次开业
三年免税期结束，冶炼厂开始交半税，不到营收的百分之七
至此，几家工厂的月收入，基本跟研发投入持平
每月能赚六十亿左右，每月的研发投入也差不多六十亿
研发额度没有用完，公司账户增加一些钱
研发投入超过额度，公司账户减少一些钱