第145章、安保公司
其实，马由只讲解了公司办公系统小部分、常规性功能bqghh○ de其中，最核心的智能化处理各种文件和大数据的收集整理和提炼，才是提升效率的关键所在bqghh○ de因而这些创意即使被在座的人员泄露出去，其软件公司照葫芦画瓢创作出来的产品也达不到预期效果bqghh○ de没有智能则需要一个庞大的团队处理这些数据，那还不如传统管理模式效率高、用人少bqghh○ de
这套办公管理软件，马由有计划将制作出一套对外的版本bqghh○ de这个版本将去除人工智能支撑的功效，但还是镶嵌了逻辑智能和部分数据处理功能，也能大幅度提高办公效率bqghh○ de
当然，最终这套软件的编制，要根据市场调研总结出浩若繁星企业需要的公约数，做一些专业细化，才能获得市场的认可bqghh○ de或许也有企业定制独有的管理软件，那样的话，软件的针对性和效率会更佳bqghh○ de但这个前提是蓝星的管理软件获得市场的普遍认同后，才会有著名企业闻风而动，来定制自己独有的管理软件bqghh○ de
这些都是后话，马由将心思放回会议中来，为提升邀请来的这些专家心气，激励们多拿出真本领bqghh○ de马由宣布了一个决定：
“即使本次咨询会取得一定的成果，鉴于蓝星集团高速成长性，们将聘请在座的1-2个机构，作为蓝星集团未来3年的管理顾问，确保集团的管理体系不断修正完善，适应不同阶段的企业发展所需bqghh○ de”
马由看了看有些意动的专家们，继续说道：
“至于顾问费用，请大家放心，们将按全球同类合约最高上限，支付大家报酬bqghh○ de对于所有知识，始终心存敬意，大家为们贡献了们的智慧，们付出一点微不足道的金钱，皆大欢喜bqghh○ de期盼大家展现出们真实的能力bqghh○ 们将根据这次会议，最终采纳的建议数量来核定具体人选bqghh○ de”
这个决定宣布后，明显看得出来，在座的专家们精神要亢奋许多bqghh○ de3年长约很有诱惑力bqghh○ de
这样表态，也是预防在座的一些人出工不出力bqghh○ de不要轻信这些西方人拿钱后就会办事的所谓职业操守bqghh○ 们忽悠人的本领那是登峰造极，只有利益足够，们才可能出卖自己，哪怕是老祖宗bqghh○ de
“先要介绍的情况和需要咨询的问题就是这些，讨论过程中，大家有什么需要解答的问题，请随时提出来交流bqghh○ de谢谢