第653章 合适人选
“计划是这样的，不过在上海本地我们还能起点作用，到了全国这个层面上，除了线上的，其他方面我们可就力所不能及了”
所谓的他们，指的自然是高牧和刘梦他们所在的班级，也就是校脸网的开发团队
“这个都不是问题，我会让人接手的你这边做好随时交接的准备就行了”
除了网站维护，系统升级这些技术性方面的内容，针对校脸网下一步在宣传、扩张、运管等方面高牧已经开始准备开始组建专业的管理团队了
职业经理人，他旗下的企业想要发展的更好，职业经理人是必然
不但是下面的子公司，即便是牧马人，高牧也有这样的想法
不管是他还是王菲菲都算是半道出家，都不是专业的和尚，念的经都不正规
牧马人想要飞的更高更远，给他自己找一个专业的，老道的，有手段能力的合伙人是必然
同样，这也是全球五百强这些企业，特别是欧美派们实践出来的经验
之所以现在这个人还没有出现，是因为他真的没有出现，对这个或几个人，高牧的要求是很高的
目前虽然通过好几条管道在物色，但一直没有找到合适的人选，要么是高牧不满意，要么就是现在的牧马人入不了对方的眼手
在这方面，高牧还是很项目别人家的，比如四十大盗那边，风清扬的人格魅力确实好，身边的团队实力越来越强了
几个未来的大佬也正在一个一个的靠拢在他的身边，一个以风清扬为核心的四十大盗管理层也正在逐步的形成
对于这些悍将，说高牧没心动，没动过心思是不可能，他不但动过，连歪脑筋都动了，但是一个都没有截胡成功
以至于对自己的挖墙角功夫大为怀疑，就好像明知道自己看中的那个苹果是最甜的，但是没有丝毫的办法把它装入自己的口袋，只能是眼睁睁的看着被人拿走
那种憋屈和郁闷，只要有相同经历的人，都会深有感触
也正是因为这种憋屈，进一步的放大了高牧的要求，较着一股子劲的要找到同意级别的大鳄才行
好在他还年青精力旺盛，同时也马上大学毕业，牧马人的发展也还算是顺利，所以高牧还不至于急迫
临缺勿滥！
等待着海外的温美玉，等待着猎头公司给他找来他满意的人选
他自信在接下去的三到四年，他这个创建者，掌舵人还是能轻松驾驶牧马人这艘飞船的，但之后随着这艘大船的体积吨位越来越大，船上装的业务产品越来越多，他在具体事务上的把控肯定是会越来越吃力的
同时局限于他的能力，甚至有可能在明知道行业发展方向，知道路线怎么走的情况下，还会被他把一手好牌打烂
这样的顾虑并不多余，也不是不可能
在这个点上，高牧还是有自知之